Om man anlitar en professionell tjänst för att få sitt bolag avvecklat så kommer detta givetvis att kosta, men vad kostar det att avveckla aktiebolag och är det här alltid den bästa lösningen? Innan man bestämmer sig för att snabbavveckling och ser på priset för denna så ska man givetvis vara säker på att det här kommer att bli den bästa lösningen. Med lite rådgivning så kanske man kommer fram till en annan lösning som att låta bolaget vila.
Kategoriarkiv: Vanliga frågor
Vad kan man tjäna på att sälja bolag?
Precis hur mycket man kommer att tjäna på en företagsförsäljning kan vara svårt att säga utan att först noga analysera verksamheten och dess framtidspotential. Men man kan få en bra uppfattning om detta genom att diskutera saken med de som verkligen kan företagsvärdering och som även aktivt tar hand om att köpa och sälja företag åt andra. Man kan till exempel lära sig mer om vad som kommer att locka en potentiell köpare att ta över. Genom att se till att saker som bokföring och deklarationer är i sin ordning så kan man påverka försäljningen på ett positivt sätt och eventuellt få ut mer av den.
Vad händer vid frivillig likvidation?
Man kan besluta sig för frivillig likvidation och det här är något som kräver särskilda handlingar som Bolagsverket ska ha. Till att börja med så ska beslutet fattas officiellt av en bolagsstämma. Man skriver ett så kallat förslag till beslut där man talar om varför man vill likvidera såväl som andra möjliga alternativ. Här kommer man också att utse en likvidator om man redan vet vem som ska ta den rollen. Det finns förstås andra lösningar som att sälja ab för att låta ett professionellt företag avveckla det och det här kan vara en bra väg att välja om man vill spara tid.
Hur fungerar eget företag?
Hur ett eget företag kommer att fungera beror på flera faktorer och dessa ska man ha klart för sig. Om man ger sig in på detta projekt utan att vara väl förberedd så kan det snart bli så att man får sälja aktiebolag för att man måste likvidera innan det blir konkurs. I det här läget så önskar man förstås att man aldrig hade dragit igång verksamheten, men efterklokhet är inte mycket att ha då det handlar om företagsamhet, man måste vara klok i förväg!
Gör något du brinner för men var beredd på att allt arbete inte kommer att vara roligt
Ett vanligt förekommande tips när man går i tankar att starta eget är ”Gör något du tycker är roligt, något du brinner för så du orkar med att jobba mycket och har större chans att lyckas”. Det kan vara ett nog så gott råd, men man skulle kunna omformulera det lite, kanske till ”Starta eget företag om du tycker det är roligt att jobba, det går lättare om du dessutom gör något som du brinner för”. Faktum är att så fort man startat företaget så kommer man att behöva jobba väldigt mycket. Det är få förunnat att starta ett företag som de sedan lägger 8 timmar om dagen 5 dagar i veckan på. De allra flesta behöver jobba mycket mer än så och det är inte allt jobb som är roligt. En framgångsrik entreprenör karakteriseras ofta av en hög energinivå och stor uthållighet, vilket hjälper dem att jobba mycket och hitta drivkraften till alla arbetsuppgifter.
Många företag avvecklas inom de första 3 åren. Det kan bero på en mängd olika saker, allt från att affärsidén inte höll till misslyckad marknadsföring eller brist på kapital. I vissa fall kan det handla om att det var så många andra arbetsuppgifter förutom själva kärnverksamheten som slukade energi att man inte kom förbi de första hindren. Med en noggrann planering i förväg undanröjer man en del fallgropar som potentiellt kan resultera i att bolaget slutar i likvidation.
Vad är det då som tar sådan tid?
Det beror ju givetvis på vad för verksamhet firman ska ägna sig åt. En sak som alltid tar ganska mycket tid i anspråk är pappersarbete, fakturering, bokföring, årsbokslut, lönehantering med mera. Så om man inte redan från början anställer en ekonomiansvarig, eller tycker det arbetet är jätteroligt, så har vi en energislukare där. Sedan beror det som sagt på vilken typ av verksamhet det rör sig om men här följer några saker utan inbördes rangordning.
- Lagerhantering, vilket inbegriper att hitta en lagerlokal att hyra och sköta samt lagerinventering.
- Olika administrativa åtagande utanför det direkt ekonomiska så som telefonabonnemang, datorer (inköp, emailhantering, internet mm), försäkringar mm.
- Frakthantering om man ska sälja produkter online till exempel. Orderhantering, packning, fraktbokning, inköp av emballage mm.
- Butikslokal och kassasystem.
- Hantering av underleverantörer och inköp.
- Produktion. Ska företaget producera en vara så öppnar man dörren till en mängd olika områden såsom inköp och skötsel av maskiner, underleverantörer mm.
- Kundtjänst. Hantering av missnöjda kunder och returer.
- Marknadsföring, jaga nya kunder
- Sköta en webbsida.
Exempel:
Olle brinner för äldre prylar, han älskar vintage designmöbler från den Skandinaviska guldåldern runt mitten av 1900-talet. Han tänker att han ska starta en butik som köper in och säljer 1900-tals design. Så långt är allt bra men förutom att få hantera underbara designföremål så måste han arbeta med lokalhyror, telefonabonnemang, kassasystem, bokföring, frakt och auktionskostnader, returer, missnöjda kunder med mera. Han kanske upptäcker att tiden han lägger på att hantera designmöbler är en mindre del av hans totala arbetstid än han var inställd på från början. Om han inte har uthålligheten och hanterar de sysslorna på ett effektivt sätt är risken stor att energin och motivationen försvinner och han lägger ner verksamheten.
Vad ska man göra då?
Först och främst undersöka ordentligt vad som behövs för just den verksamhet man tänkt sig. Intervjua gärna några olika personer som redan driver företag i den specifika branschen. Undersök hur de har löst olika arbetssysslor.
Fundera på vilka arbetsuppgifter som kommer att vara mest besvärliga för dig och överväg att köpa in de tjänsterna eller om det går att starta företaget tillsammans med någon som har de kompetenserna.
Sätt rutiner för att ta hand om de arbetsuppgifter som inte är lika roliga. Avsätt tid i kalendern för uppgifterna och gör dem på den utsatta tiden så att de inte blir eftersatta och byggs upp till ett ständigt dåligt samvete.
Fundera på vilken drivkraft du har, om man älskar att arbeta och drivkraften är att se en idé eller ett företag växa så tenderar man att acceptera större mängder tråkigt arbete så länge man är medveten om att det leder till slutmålet, att företaget växer. Om drivkraften är som i exemplet med Olle, att få arbeta med något man älskar så kanske den drivkraften inte hjälper lika mycket när det gäller ”tråkiga” arbetsuppgifter vilket kan leda till att dessa uppgifter blir eftersatta. I värsta fall kan det i förlängningen leda till att verksamheten läggs ner på grund av att man inte når sina mål eller att man helt enkelt tappar intresset och energin som behövs för att driva verksamheten vidare.
Några tips om att sälja ett aktiebolag
Världen och våra liv är i ständig förändring och ibland vill vi göra en kursändring, prova någonting nytt eller börja om från början. Om du är ägare av ett aktiebolag kanske du även nuddat vid tanken på att sälja bolaget. I dag är det relativt enkelt att sälja ett aktiebolag och det kanske till och med är den enklaste formen om du vill bli av med ditt bolag. När ett aktiebolag ska säljas är den viktigaste faktorn att hitta intressenter till företaget. Ibland kan det vara enklare att hitta köpare till nischade företag men det behöver inte tvunget vara så, och det är en rad andra faktorer som spelar in när det gäller att hitta potentiella köpare till ett företag.
Vad är det som lockar en potentiell köpare?
Oavsett om du ska köpa ett aktiebolag, en hantverkstjänst, en resa eller någonting annat förväntar du dig att det som du köper fungerar och ger dig valuta för pengarna. Denna grundregel gäller i princip alla köp och även inom bolagshandeln. Köpare som är intresserade av att expandera letar efter bolag som har:
- Välskött bokföring
- Ekonomisk stabilitet
- Avsaknad av skatteskulder
- Punktlig deklaration
- Försett Bolagsverket med obligatoriska årsredovisningar
Du kan givetvis sälja ditt bolag för likvidation om du inte vill leta upp en köpare som är beredd att driva verksamheten vidare, men det är ändå viktigt att uppfylla punkterna ovan.
Aktiebok
Alla ovan nämnda punkter är av största vikt när det gäller för ett företag att hitta en ny köpare. Minsta oreda i bokföring eller dåligt hanterade skatteärenden kan avskräcka köpare och det kan även bli en lång process för säljarna att hitta intressenter. En annan viktig hörnsten som måste vara exemplariskt skött är företagets aktiebok. En aktiebok är en grundlig översikt över alla aktietransaktioner som ägt rum i företagets historia och aktieboken måste alltid flytta med företaget och får inte lämnas kvar hos tidigare ägare.
Försäljningsprocessen
När ett företag som ska säljas har hittat sin köpare är det en relativt smidig process. Det nya företaget och säljaren gör upp om priset på bolaget, dvs. aktiepriset och respektive parters skyldigheter och plikter dokumenteras och signeras i ett särskilt framtaget köpekontrakt. Företagets nya styrelsesammansättning ska anmälas till bolagsverket, som annars inte är involverade i köpprocessen. Både säljare och köpare av bolaget behöver göra en anmälan till skatteverket och säljaren behöver även lämna in en slutgiltig deklaration där ändrade ekonomiska förhållanden redovisas.
Om man inte känner sig bekväm med processen att sälja ett aktiebolag kan det vara bra att ta hjälp av jurist, bank, revisionsbyrå eller konsultera företagsmäklare för att säkerställa att processen blir utförd på ett korrekt sätt och att ingenting förbises.
Många företag letar efter att köpa upp företag som inte har de bästa ekonomiska förutsättningarna och försöker vända en negativ trend till en positiv. En företagare med ett bolag som inte går särskilt bra och som saknar kapital för nödvändiga investeringar kan vinna på att sälja av sitt företag innan de ekonomiska förutsättningarna försämras och därigenom undvika att försätta bolaget i konkurs och därigenom en tvångslikvidation.
Undvik en konkurs genom företagsrekonstruktion
Ibland händer det att ett företags ekonomi bara blir sämre och sämre och bolaget har inte några möjligheter att betala sina räkningar eller löner och förmåner till sin personal. Som resultat av detta stiger fodringarna i snabb takt och till slut är situationen ohållbar. Många företag som har så pass dålig ekonomi att den anses vara utom räddning begär att få sätta bolaget i konkurs. Konkurs och därigenom likvidation är en vanlig utväg men det går även att ansöka om en så kallad företagsrekonstruktion. Genom att göra en företagsrekonstruktion ger man företaget en ny chans att komma på fötter och att vända den negativa trenden och istället räkna med bättre och stabilare ekonomi genom ombildning och nytänk. De företag som vill försöka att rädda sitt bolag ska ansöka till tingsrätten om att få göra en rekonstruktion. I Sverige har det varit möjligt att ansöka om företagsrekonstruktion sedan 1 september 1996 och det är Lagen om företagsrekonstruktion som tillämpas för beslutandet om rekonstruktionen.
Tidslinjerna måste följas
Vid beslutandet av rekonstruktion utser tingsrätten en rekonstruktör som har det yttersta ansvaret för att gå igenom företagets ekonomiska dokumentation, tillgångar, skulder och försöka att rekonstruera företaget med befintliga tillgångar. Den person som utses som rekonstruktör ska anses ha den förmåga som krävs för att få företaget på fötter igen. Det är också viktigt att rekonstruktören har reella idéer som kan bli företagets nystart för att få verksamheten på fötter igen. En företagsrekonstruktion får inte pågå hur länge som helt utan är reglerad av lagen. Tingsrätten beslutar om rekonstruktion för tre kalendermånader per gång som kan förlängas men rekonstruktionstiden får inte överstiga ett år. Under arbetet med att rekonstruera företaget ingår det att rekonstruktören tar kontakt med alla borgenärer senast sju dagar efter att tingsrätten beviljat rekonstruktion. Alla borgenärer ska informeras om företagets status, tillgångar och skulder och kunna ta del av dokumentation som påvisar den tilltänkta rekonstrueringen. Alla borgenärer kommer även att få lämna sin syn på frågan angående om bolaget anses stabilt och kapabelt nog att rekonstrueras.
Det är bolagets, dvs. gäldenärernas och rekonstruktörernas ansvar att tillsammans presentera en handlingsplan för hur företaget ska ta sig vidare från sitt utsatta ekonomiska läge och vända trenden så att inkomsterna blir större än utgifterna. Denna handlingsplan måste presenteras innan tidsfristen för rekonstruktionen löper ut, dvs. datumet som tingsrätten har beslutat om.
Borgenär kan föreslå rekonstruktion
Det kan bli ekonomiskt påfrestande för ett mindre företag som arbetar med underproduktion till ett större företag om fakturainbetalningar plötsligt uteblir från det stora företaget och de tvingas till snabba beslut för att kunna upprätthålla sin verksamhet och sina anställdas löner och förmåner. I en sådan här situation är det naturligt att det stora företaget får betalningspåminnelser men om intäkterna fortsätter att lysa med sin frånvaro kan det lilla företaget agera borgenär mot ett storföretag och anmäla detta till tingsrätten för företagsrekonstruktion alternativt konkurs. Det är viktigt att komma ihåg att små företag har samma makt som stora när det gäller att kräva betalning av sina kunder och i vissa fall kan det gå så långt som en anmälan till tingsrätten om rekonstruktion.
Under den tiden som ett bolag befinner sig under rekonstruktion är det inte tillåtet för ägarna att fatta egna ekonomiska beslut, betala skulder etc. utan att rekonstruktörerna godkänner detta på förhand. Företagsledarna är åsidosatta i sitt eget bolag under tiden för rekonstruktionen och måste rätta sig efter rekonstruktörens beslut.
Ett sätt att ta sig ur företagets ekonomiska svårigheter är att skriva ner skulderna till sina kunder/fordringsägare och på så sätt få ett starkare kapital att driva företaget vidare med. Detta förutsätter dock att fordringsägare går med på nedskrivning av skulder eftersom förlorade intäkterna kan äventyra deras verksamhet både vad gäller produktion och resurser.
Statliga bolag, landsting, kyrkliga föreningar och banker är några av de företag och bolagsformer som inte kan ansöka om företagsrekonstruktion.
Likvidera vilande aktiebolag
Om du har ett aktiebolag där du inte avser att bedriva verksamhet under en tid framöver så betraktas det som ett vilande aktiebolag. Ett vilande aktiebolag är alltså ett bolag som inte bedriver företagsverksamhet. Ett vilande aktiebolag som inte har några planer i närtid bör du överväga att likvidera.
Det låter ju verkligen jätteskönt med ett vilande aktiebolag, men hur mysigt är det egentligen?
Om du avser att inte bedriva verksamhet i aktiebolaget en bra tid framöver så borde du kanske fundera på om du verkligen ska göra aktiebolaget vilande. Det är nämligen inte så att bolaget går i ide och du kan ägna all din tid åt att surfande i Surfers Paradise, Australien.
Nä, det där med vilande aktiebolag är egentligen väldigt orättvist. Ditt aktiebolag må ligga vilande, men du som äger bolaget måste fortfarande jobba med aktiebolaget. Ganska orättvist kan man tycka. Du gör allt arbete emedan ditt bolag bara vilar (drar in NOLL cash). Det fortsätter även att kosta pengar emedan bolaget vilar.
Visst vore det bättre om situationen var omvänd? Dvs att du får vila och aktiebolaget tjänar pengar åt dig?
Det sistnämnda klurar vi fortfarande på och om vi kommer på en fiffig lösning på det här så kommer det en ny artikel (och ett nobelpris i ekonomi på köpet).
Vilande bolag eller likvidation?
Nu är det dags att belysa några saker som bör få dig att starkt överväga om du verkligen ska låta bolaget vara vilande, eller om det är dags för bolagets eviga sömn (likvidation).
Trots att bolaget inte bedriver verksamhet och företaget är försatt i ett vilande tillstånd så har det fortfarande i princip lika många skyldigheter som om det vore en hamburgerrestaurang som flippade ut burgare i parti och minut.
Bokslut, årsredovisningar och deklarationer måste lämnas in. Om du sköter dessa själv så kostar det dig en massa tid. Om du har en revisor under tiden samt någon som sköter redovisning så kostar det dig pengar. Oavsett kommer det att kosta tid och pengar att hålla aktiebolaget vilande.
Egentligen är det nog bara i ett fåtal fall som det är värt att ha sitt aktiebolag vilande under en längre period. Då tänker vi närmast på fåmansaktiebolag där det finns skatteaspekter att ta hänsyn till. Skatten kan i vissa fall bli förmånlig (skatt är ju alltid kul, men det är liksom onödigt att betala mer än vad man behöver).
Om du inte har några skatteaspekter att ta hänsyn till så borde du starkt överväga att likvidera aktiebolaget. Om du likviderar bolaget så slipper du tänka på allt som heter deklarationer och bokslut. En likvidation innebär att bolaget upphör att existera.
Att likvidera ett aktiebolag själv kostar både tid och pengar och är i ärlighetens namn en ganska trist process (du måste också vänta tills bolaget är upplöst innan du kan tillgodogöra dig aktiebolagets kapital, en tortyrliknande process som tar 6-9 månader).
Ett alternativ är att satsa på snabblikvidation istället. Sälj bolaget till en aktör som sysslar med att likvidera aktiebolag. Citadellet Likvidationer AB är ett exempel på en sådan aktör. Du får betalt direkt, köparen övertar allt juridiskt och administrativt ansvar i samband med försäljningen och du kan lugnt fånga nästa våg i Surfers Paradise.