Något som gör att många väljer att sälja företag för att avveckla det är att det här leder till att man inte själv måste sköta fortsatt bokföring. En snabbavveckling är precis som det låter, en avveckling som är mycket snabb för den som säljer. För företaget som köper aktiebolaget så kommer det dock att bli många månader av arbete för att avvecklingen ska avslutas. Inför avvecklingen så måste man dock inse att det faktiskt krävs god förberedelse och bokföring som är i sin ordning.
Vad är skillnaden mellan en snabbavveckling och en likvidation?
Processen att likvidera bolaget är densamma. Skillnaden ligger i tidsåtgång för dig som ägare till bolaget. Vid en likvidation tar det 7-8 månader innan du är färdig med avvecklingen. Vid en snabbavveckling är du färdig så fort du sålt bolaget vilket kan ske så snabbt som på en dag.
Kan jag avsluta bolagets konto och ta ut pengarna om jag inte har någon verksamhet längre?
Nej pengarna på ett aktiebolags bankkonto tillhör aktiebolaget så länge det är aktivt (ej avvecklat).
Kan man snabbavveckla ett aktiebolag som aldrig haft en verksamhet?
Ja, alla aktiebolag kan snabbavvecklas oavsett om det bedrivits verksamhet i dem. Däremot värderas alla bolag individuellt.
Hur gör jag för att behålla bolagsnamnet vid en snabbavveckling?
Vid en snabbavveckling ändras bolagsnamnet och det gamla bolagsnamnet blir ledigt. Då gäller det att du knyter upp namnet till ett annat bolag innan någon annan gör det.
Vad gör man med alla gamla bolagspapper vid en avveckling?
I enlighet med bokföringslagen är du skyldig att bevara alla papper 7 år tillbaka i tiden. Allting äldre än det kan du göra dig av med.
Så här mot slutet av året är det många som bestämmer sig för att avveckla bolaget. Vad det beror på kan variera, man kanske har skjutit det framför sig för att man haft mycket att göra och inte sett det som något akut. Men man vill helst lämna det bakom sig inför nya året och kanske slippa göra ännu ett bokslut. Det finns vissa fördelar med att låta snabbavveckla bolaget innan det nya året, som till exempel att du slipper göra ett bokslut till om du har kalenderår som räkenskapsår. Man bör då tänka på att det är många som vill avveckla innan det nya året så det är bra att inte vänta in i det sista då företagen som sköter snabbavvecklingar har mycket att göra så här års.
Även om det går snabbt att avveckla sitt aktiebolag genom snabbavveckling så kommer köparen av ditt bolag behöva en del handlingar av dig för att kunna genomföra köpet. Då kan det vara ha lite tid över och inte vara ute i sista minuten.
Joakim på Citadellet Bolagsservice AB, CBS.se säger att ”Vi har alltid mycket att göra i juletid, offertförfrågningarna ökar ordentligt och då är det bra om man har koll på administrationen så det inte blir så mycket kompletteringar.”
Vad kan du göra för att förbereda dig och påskynda handläggningen?
Se till att bolaget är tömt på inventarier och eventuellt lager. Bolaget får inte ha några fysiska tillgångar när det snabbavvecklas. Alla fordringar ska vara betalda och fakturor indrivna. Det ska i princip bara vara en siffra på ett bankkonto.
Om du har full kontroll på bokföringen och deklarationer med mera så påskyndas arbetet rejält. Om du har använt en revisor eller revisionsfirma så se till att ha dennes kontaktuppgifter tillgängliga.
Om allt är i sin ordning så tar en snabbavveckling inte särskilt lång tid för säljaren av bolaget, du kan lämna det bakom dig inom några dagar.
Ofta går det relativt fort att komma fram till beslutet att avveckla sitt aktiebolag, att äga ett aktiebolag för den goda sakens skull fyller ingen funktion. Även om bolaget är vilande så tar det tid, engagemang och pengar i anspråk.
Att däremot exekvera på beslutet att likvidera aktiebolaget själv kan för många vara betydligt svårare. Det är inte så enkelt och det går inte heller särskilt fort. Att starta ett bolag tar ett par timmar, att avveckla ett bolag tar 7-9 månader. Att avveckla ett aktiebolag är ganska komplicerat för den ovane.
Under avvecklingsprocessen så är det en hel del administration som måste hanteras jämte bolagets vardagliga skötsel. Hur man går till väga går att läsa på Bolagsverkets hemsida.
Om du vill avveckla ditt aktiebolag snabbt så att du direkt kan lämna det bakom dig så är det bästa alternativet snabbavveckling. Förutsatt att du väljer en seriös leverantör av snabbavveckling så finns det inget smidigare, snabbare och enklare sätt att avveckla bolaget på. Var dock noggrann med vilken leverantör du väljer. Precis som i de flesta andra branscher så dyker det upp oseriösa aktörer på marknaden då och då, de blir inte långvariga men de hinner ställa till oreda för de som blir drabbade.
Tre tips till dig som ska välja leverantör av tjänsten snabbavveckling, följ dessa för att säkerställa att du får en trygg affär:
Be att få namnet på leverantörens likvidator. Skriv sedan in dennes namn på exempelvis allabolag.se. Om det är en seriös och etablerad leverantör så ska du då få en lista på många bolag där denne sitter som likvidator. Kika även på avslutade engagemang, står det att bolagen är försatta i likvidation så är det ett gott tecken. Att en likvidator sitter i över 100 bolag är ett tecken på att bolaget finns på riktigt och gör många affärer.
Ta in offert från mer än en leverantör, jämför dessa med varandra. En offert som går ut på att du ska ta ut bolagets pengar från dess bankkonto är en stark varningsklocka på att något inte är korrekt!
Ring kronofogden och hör efter att leverantören inte förekommer i deras register. De flesta leverantörer har dessutom ett UC sigill på sin hemsida – vilket är positivt.
Om du går igenom dessa tre tips så har du gjort en bra förgrundsresearch.
En snabbavveckling innebär helt enkelt att du säljer ditt aktiebolag till en leverantör som avvecklar det i egen regi. Det innebär rent praktiskt att köparen av ditt bolag tar över allt ansvar. Samma dag som köparen förvärvar ditt bolag så ska:
Bolagets namn ändras
Bolagets säte ändras
Ny styrelse ska tillträda (likvidator)
Bolagets likvidationsprocess ska inledas
För att man ska kunna genomföra en snabbavveckling så kommer köparen att behöva få in en del material för att kunna ta över bolaget. När detta är klart så kan en affär genomföras mer eller mindre på dagen.
De tre största fördelarna med en snabbavveckling:
Få betalt direkt, du slipper att vänta 7-9 månader på att tillgodogöra dig bolagets kapital.
Tidsvinst, du slipper att sköta bolaget och hela likvidationsprocessen.
Värde, om du får ett bra erbjudande från leverantören så får du ungefär lika mycket betalt som om du skulle ha gjort arbete själv.
Avveckling av en verksamhet förknippas oftast med en relativt stor och långdragen process beroende på hur stort företaget är, hur många anställda företaget har samt om det finns lagervaror. När du avvecklar ett företag bör du räkna med att hela likvidationsprocessen kommer att ta omkring 8 – 10 månader, men det går även att göra en snabbare avveckling genom att låta någon annan ta hand om företagsavvecklingen, så kallad snabbavveckling. Nedan följer en kort summering av punkter som måste prickas av när du avvecklar ditt aktiebolag.
1). Bestäm ett datum då företaget/verksamheten ska avvecklas. Det är lättast att avsluta ett företag sista dagen i en kalendermånad men det går även att avsluta bolaget mitt under en bokföringsmånad. All bokföring som rör företaget måste inkluderas i företagets sista bokslut och om företaget avslutas innan räkenskapsåret är slut blir företagets sista räkenskapsår förkortat.
Sammanslagning till ett annat bolag genom så kallad fusion
Försäljning av bolagets samtliga aktier
Likvidation
Delning; dvs. att bolaget övertas av två eller flera andra aktiebolag och att företagets samtliga skulder och tillgångar följer med till de nya företagen
Konkurs. Företaget sätts helt enkelt i konkurs
Om du vill kringgå likvidationsprocessen på 8 -10 månader kan du använda dig av så kallad snabbavveckling. Idag finns det en rad företag som uteslutande arbetar med snabbavveckling av aktiebolag och i enkla termer fungerar denna tjänst på följande sätt: Du säljer ditt aktiebolag för snabbavveckling. Företaget som åtar sig att avveckla ditt aktiebolag köper bolaget i vilande status (finns ingen gräns för hur länge företaget behöver ha varit vilande) och avslutar det i sin egen regi genom att antingen likvidera aktiebolaget eller genom en fusion. För att företaget ska kunna bli föremål för snabbavveckling får det inte finnas några kvarvarande kundfordringar och balansräkningen får endast innefatta bankmedel och eventuella skatteskulder. Fördelen med att använda sig av snabbavveckling är att köparen betalar dig omgående och företaget är inte längre ditt. Du har dessutom fått kapital som kan bli grunden för din nästa bolagsstart.
3) En av grundreglerna för att likvidera ett aktiebolag eller annan företagsform är att alla fodringar betalas till respektive fordringsägare. Alla personallöner och eventuella löneförmåner/bonusar enligt gällande anställningskontrakt utbetalas före företagsavvecklingen. Eventuella hyreskontrakt av företagslokaler, leasingbilar, prenumeration av till exempel tidningar, kontinuerlig leverans av produkter som till exempel kaffe till personalen, inhyrning av tjänster (t.ex. städbolag) etc. måste avslutas och sägas upp enligt respektive kontrakt.
Avsluta all fysisk verksamhet innan likvidationen påbörjas.
4) Avveckling av verksamhet ska anmälas till Bolagsverket och Skatteverket och det är även viktigt att avregistrera företagets momspliktiga verksamhet. Bolagsverket och Skatteverket bekräftar avregistreringen skriftligt.
5) Vill du skydda företagets namn efter avveckling registrerar du detta på Bolagsverket. Företagsnamn som inte skyddas upphör att gälla den dag som företagets likvidation genomförs.
6) Alla lagervaror som tillhör företaget behöver säljas eller returneras till tillverkare/producenter om detta är möjligt. All momspliktig försäljning av lagervaror ska inkluderas i företagets bokföring och ske före avvecklingsdatumet. Detaljhandelsprodukter kan säljas ut till reducerade priser och det går även att sälja hela eller delar av lagret till lageruppköpare.
7) Personal som arbetar inom företaget kan vid avveckling tvingas till uppsägning enligt gällande anställningsavtal. Företaget är skyldigt att informera anställd personal om anledningen till uppsägningen.
Efter att företagsavvecklingen är komplett och avslutad är firmatecknaren skyldig att lämna kontaktuppgifter/adress till Skatteverket för utskick av åtföljande skatt- och inkomstdeklarationer och eventuell övrig korrespondens.
Den stora skillnaden mellan att avveckla ett aktiebolag och ett icke aktiebolag är att avvecklingen måste diskuteras på företagets bolagsstämma och att alla aktieägare måste informeras. Företaget kan sättas i likvidation om omröstningen på bolagsstämman utfaller med enkel majoritet.
Om du har bedrivit verksamhet i aktiebolagsform och sedan hamnat i en situation som förändrar förutsättningarna. Det kanske är dags att gå i pension eller kanske har du blivit erbjuden ett spännande arbete och tagit anställning. Då kan det vara dags att tänka på att likvidera ditt bolag.
Ett vanligt misstag som ofta görs av entreprenörer är att gå vidare utan att helt stänga tidigare projekt efter sig, man är helt enkelt väldigt fokuserad på att gå framåt i det ”nya projektet” vad det nu må vara. Framåt är ju kul, eller hur?
Att hålla liv i ett aktiebolag utan rörelse är ju egentligen ganska så onödigt. Oavsett om det bedrivs verksamhet eller inte i aktiebolaget så måste det skötas och underhållas. Ett vilande aktiebolag må låta bekvämt men det finns fortfarande en hel del administration som kräver hantering (löpande redovisning, årsredovisningar, kontakt med myndigheter och andra bolagsrelaterade instanser).
Har du beslutat dig för att du inte behöver aktiebolaget längre så är det lika bra att ta tag i det direkt, det handlar om både tid och pengar. Det är bättre att investera lite tid direkt och göra det ordentligt. Målet med att avsluta bolaget är att genomföra en så kallad likvidation.
Likvidation
Att likvidera aktiebolaget innebär att man upplöser bolaget så att det inte längre existerar. Det är en process som tar ganska lång tid, närmare bestämt 7-10 månader för att vara exakt. Anledningen till att det tar så lång tid är att Bolagsverket måste kalla på okända borgenärer, ett förfarande som tar 6 månader.
Att sätta bolaget i likvidation själv är egentligen inget som vi rekommenderar, det är ett ganska långdraget förfarande som lätt leder till grått skägg. Man måste finna och avlöna en likvidator, sköta kontakter med bolagsverket och skatteverket samt hålla bolaget vid god vigör till dess att det är upplöst. Pengarna? Dem kan du inte tillgodogöra dig förens bolaget är upplöst (7-10 månader). Trist, eller hur?
Snabbavveckling – Hur man frigör bolagets kapital snabbt
Om du vill tillgodogöra dig bolagets kapital direkt och samtidigt undvika grått skägg så rekommenderas snabbavveckling. Det är lika härligt och kul som det låter.
Vad betyder snabbavveckling egentligen? Man kan egentligen säga att det betyder att du får pengarna direkt och att det är någon annan ”stolle” som sköter allt jobb kring avvecklingen av ditt bolag. Det tokigaste av allt är att du får lika mycket pengar som om du skulle avveckla bolaget själv (avlöna likvidator, betala alla avgifterna till bolagsverket, sköta redovisning etc). Tiden som du sparar får du på köpet.
Om du har bedrivit verksamhet i aktiebolagsform och sedan hamnat i en situation som förändrar förutsättningarna. Det kanske är dags att gå i pension eller kanske har du blivit erbjuden ett spännande arbete och tagit anställning. Då kan det vara dags att tänka på att likvidera ditt bolag.
Om du vill tillgodogöra dig bolagets kapital direkt och samtidigt undvika grått skägg så rekommenderas snabbavveckling. Det är lika härligt och kul som det låter.